北京：推動初戰指揮能力再上新臺階
為更好地適應新形勢下滅火救援任務需要，北京市消防救援總隊于4月至8月，分6期組織1229名基層指揮員集中開展實戰指揮能力培訓與認證考評工作，推動初戰指揮能力再上新臺階。
瞄準短板，創新課程，培養師資“強基礎”。在總結歸納前兩年全員培訓經驗基礎上，總隊緊盯實戰要求、堅持問題導向，將第一期培訓班作為教學試點，邀請消防救援局、高等院校專家擔任教員，率先組織22名支隊作戰訓練處（科）長及60名消防救援站業務骨干開展師資教官培訓，同步成立9個課題研究組，圍繞危險化學品槽罐車、高層建筑、地下建筑、大跨度廠房、村民自建房等5大典型滅火救援場景，以及偵察、搜救、內攻、破拆、排煙、供水、安全管控等7個重點作戰環節，研究編制31個實操教案和授課課件，精心拍攝26個科目示范教學片，建立了一整套實戰化、程序化、標準化訓練課程，為后續培訓工作奠定了堅實基礎。
緊貼實戰、突出重點，實操實訓“抓規范”。總隊結合基層滅火救援能力需要，制定循序漸進的培訓計劃，每期抽調15名教官，采取“訓前講解示范，訓中分組實操，訓后研討糾正”的教學方法，將培訓內容講透、練透、悟透，切實培養參訓學員“程序化作戰、清單化指揮”的思維意識和戰斗素養。同時，從難從嚴設置高溫、濃煙、狹小空間等惡劣條件，實景模擬各類典型災害事故現場，并按照實戰條件下的作戰編組、裝備配置和行動規程開展實操訓練，切實在實裝、實景、實戰環境下錘煉參訓學員滅火救援實戰指揮能力和識險、避險、處險能力。
開設講堂，研學研戰，結合案例“學指揮”。培訓班堅持“常思戰、勤研戰、多謀戰”的學習導向，分批組織支隊作戰訓練處（科）長結合國內外典型案例，圍繞初戰指揮程序、固定消防設施應用、典型火災處置行動、作戰訓練安全等內容進行授課。同時，組織參訓學員每日集中復盤推演2個國內外典型案例，每日分組交流分享4個親身經歷的滅火救援案例，通過災情重現、桌面推演的方式深入剖析滅火救援處置過程，即時進行分組討論和交流提問，讓參訓學員在激烈的思維碰撞和相互辯論中反思不足、總結經驗。
以考促訓、訓考結合，認證考評“嚴把關”。堅持“隨堂考核+集中考評+全程監督”的考評模式，采取理論考試、實操考核、面試答辯、日常量化考評等方式，嚴格標準、嚴格要求，重點圍繞業務理論、基礎體能、應用技能、裝備操作、組織指揮等培訓內容，結合日常表現逐人進行綜合考評；同時采取“雙向測評”方式，由每期參訓人員逐一對訓管人員、組訓教官進行打分，既充分發揮了以考促訓作用，同時也扎實推動了各項培訓工作落到實處。
編輯：劉超
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